[干货]2020将来,最全面试总结——这些大厂Android “108” 问面试题你一定需要

作为一名即将求职的程序员,面对一个可能跟近些年非常不同的 2019 年,你的就业机会和风口会出现在哪里?在这种新环境下,工作应该选择大厂还是小公司?已有几年工作经验的老兵,又应该如何保持和提升自身竞争力,转被动为主动?

就目前大环境来看,跳槽成功的难度比往年高很多。一个明显的感受:今年的面试,无论一面还是二面,都很考验Android程序员的技术功底。

最近搜集了一些基础问题以及阿里、腾讯2019年一些精选的面试题,最后还把把技术点梳理成一份大而全的“Android高级工程师”面试xmind(实际上比预期多花了不少精力),包含知识脉络 + 分支细节,由于篇幅有限,在文末以图片的形式给大家展示一份大概的。

那么如何才能通过一线互联网公司面试?相信这是很多人的疑惑,希望看完本篇文章能给大家一些启发。

下面的截图就是我第一次的面试题记录,当天面试完晚上回到家写下的几个问题。

现在从上面的几个问题,发展成了6K star的项目,以下问题是我整理的最新的一线公司面试记录,文章最后有我多年面试的经验分享给大家。

基础问题相关(问题答案在文末):

1、接口的意义-百度
2、抽象类的意义-百度
3、内部类的作用-乐视
4、Java 虚拟机的特性-百度-乐视
5、哪些情况下的对象会被垃圾回收机制处理掉-美团-小米
6、进程和线程的区别-猎豹-美团
7、java中==和equals和hashCode的区别-乐视
8、HashMap的实现原理-美团
9、string-stringbuffer-stringbuilder区别-小米-乐视-百度
10、什么导致线程阻塞-58-美团
11、多线程同步机制-猎豹
12、ArrayMap对比HashMap
13、hashmap和hashtable的区别-乐视-小米-360
14、容器类之间的区别-乐视-美团
15、抽象类接口区别-360

Android 方面(问题答案在文末)

16、如何导入外部数据库?
17、本地广播和全局广播有什么差别?
18、intentService作用是什么,AIDL解决了什么问题-小米
19、Ubuntu编译安卓系统-百度
20、LaunchMode应用场景-百度-小米-乐视
21、Touch事件传递流程-小米
22、View绘制流程-百度
23、多线程-360
24、Handler,Thread和HandlerThread的差别-小米
25、线程同步-百度
26、什么情况导致内存泄漏-美团
27、ANR定位和修正
28、什么情况导致oom-乐视-美团
29、Service与Activity之间通信的几种方式
30、如何保证service在后台不被Kill
31、Requestlayout,onlayout,onDraw,DrawChild区别与联系-猎豹
32、Android动画框架实现原理
33、Android为每个应用程序分配的内存大小是多少-美团
34、优化自定义view百度-乐视-小米
36、volley-美团-乐视
37、Glide源码解析
38、Android设计模式
39、Android属性动画特性-乐视-小米
40、Activity Window View三者的差别,fragment的特点-360
41、invalidate和postInvalidate的区别及使用-百度
42、LinearLayout和RelativeLayout性能对比-百度
43、View刷新机制-百度-美团
44、架构设计-搜狐

腾讯面试题精选

45、2000万个整数,找出第五十大的数字?
46、从网络加载一个10M的图片,说下注意事项
47、自定义View注意事项
48、项目中常用的设计模式
49、JVM的理解

阿里面试题精选

50、进程间通信方式
51、什么是协程
52、内存泄露是怎么回事
53、程序计数器,引到了逻辑地址(虚地址)和物理地址及其映射关系
54、数组和链表的区别
55、二叉树的深度优先遍历和广度优先遍历的具体实现
56、堆的结构
57、bitmap对象的理解
58、什么是深拷贝和浅拷
59、对象锁和类锁是否会互相影响
60、looper架构
61、自定义控件原理
62、自定义控件原理
63、ActivityThread,Ams,Wms的工作原理
64、Java中final,finally,finalize的区别
65、一个文件中有100万个整数,由空格分开,在程序中判断用户输入的整数是否在此文件中。说出最优的方法
66、两个进程同时要求写或者读,能不能实现?如何防止进程的同步?
67、volatile 的意义?
68、烧一根不均匀的绳,从头烧到尾总共需要1个小时。现在有若干条材质相同的绳子,问如何用烧绳的方法来计时一个小时十五分钟呢?

由于篇幅原因这里只展示部分面试题,更多的面试题我已经整理成了一个PDF文档,可以加我 wx:X1524478394 免费获取。

“阿里 P7” 40W+年薪企业资深架构师成长学习路线图(详细完整的xmind文件见文末)

经验分享

我也算是一线公司都踩过点的码农了,Facebook也踩过一次,现在就说说我自己的一些感受。

在阿里的时候我作为面试官接触过几十个面试者,能左右我是不是通过这个人的,主要因素还是这个人对技术的热爱程度。因为有这种极客精神,做任何技术上的事情都是时间上的问题,所以面试过程中要尽可能表现出对技术的热爱

那除了这种因素外,我们怎么做才能更大概率的进入一线公司呢?

还有一个比较重要的因素就是知识的深度。我认为深度优于广度,广度通过看各种文章都能了解,但一旦碰到实际问题,这时候往往靠的是自己的知识深度。比如,Java程序猿都知道Java是跨平台的,因为会编译成和平台无关的字节码,但是有多少人会知道是怎么编译的?如果不知道虚拟机运行原理,就不可能做出手淘的Atlas容器框架。再比如,很多人知道四大组件职责都是什么,还会些性能优化,但是如果不知道Framework层系统服务原理,就做不出插件化框架。

因为一线公司业务的复杂度也决定了业务的深度,如果没有较好的深度探究能力,是很难胜任的,所以知识的深度也很重要。

极客精神加上某一领域知识的深度能力,就可以达到一线公司标准了。面试中非理性因素也有较大比重,但是这种东西是我们没办法掌控的,如果因为这种因素失败了,也没必要气馁。我认为能力是和回报成正比的,就算此刻没发生,下一刻也会出现,只要掌握了我们该掌握的能力,总有一天会进入我们理想的公司。

文末

有些东西你不仅要懂,而且要能够很好地表达出来,能够让面试官认可你的理解,例如Handler机制,这个是面试必问之题。有些晦涩的点,或许它只活在面试当中,实际工作当中你压根不会用到它,但是你要知道它是什么东西。

最后文末我为大家准备了一套精品Android架构师教程,保证你学了以后保证薪资上升一个台阶。(以下是一小部分,获取更多其他精讲进阶架构视频资料可以加我wx:X1524478394 免费获取

一下是今天给大家分享的一些独家干货:

①Android开发核心知识点笔记

②面试精品集锦汇总

③全套体系化高级架构视频

Android精讲视频领取学习后更加是如虎添翼!进军BATJ大厂等(备战)!现在都说互联网寒冬,其实无非就是你上错了车,且穿的少(技能),要是你上对车,自身技术能力够强,公司换掉的代价大,怎么可能会被裁掉,都是淘汰末端的业务Curd而已!现如今市场上初级程序员泛滥,这套教程针对Android开发工程师1-6年的人员、正处于瓶颈期,想要年后突破自己涨薪的,进阶Android中高级、架构师对你更是如鱼得水,赶快领取吧!

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原文地址:https://blog.51cto.com/14332859/2457508

时间: 2024-11-06 09:58:44

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