尤其静夜
我的情欲大
纷纷飘下
缀满树枝窗棂
唇涡，胸埠，股壑
平原远山，路和路
都覆盖着我的情欲
因为第二天
又纷纷飘下
更静，更大
我的情欲
——木心《我纷纷的情欲》
在此以木心的一首《我纷纷的情欲》抒发我今天辞职，打算离开最近工作的公司的心情。最近购书比较多，尤其是木心的书，特别喜欢里面的文字，这一次全套八本一齐购买，对这首诗爱得紧，所以分享出来供喜欢的朋友阅读。
去年刚入职公司不到两个月的时间，令我发出将公司喻成一轮升起的新月的感慨。到今天，跟部门老大提出离职时，依然有一些恋恋不舍。此种感觉以前从未有过。回想一年多以来，自己虽然经历过同时加入的同事一个一个离开，见证过公司元老级领导的骤然辞退，但是，更加看到的是公司的税务系统，由一个一个空的解决方案文件夹变成一堆一堆的架构，再到丰满的产品模块，功能。
还记得公司行政部将自己打造成一个后厨部门，解决我们的后顾之忧。还记得企业文化专员，那一声声微弱的关怀，一点点善意的提醒。
也还记得公司的QA整天在开会的时候，帮我们点人数，帮我们做会议记录。也还记得测试部，每天都在飞秋群里叫唤着，要修复Jira上面的Bug。
也还记得公司的CTO，依然如传道师一样地在问，不懂？不懂？还不懂？
只有高层的决策在变，组织架构在变，公司方向也在变，而我们也在变。高层不再以产品为公司方向，转型为产品为本，项目为根。组织架构合了又分，分了又合，最后还是以项目为主，以前多个人负责一个项目，现在是一个人负责多个项目。而我又和几个人组成一团，不怎么正规的研发团，主攻税务系统地核心模块。
在最近参与的这个项目结束后，想了许多，最主要的是去年加班时的热情已经锐减，直白地说对现在做的工作是不开心了。有一个朋友说，不管在什么公司，开心最重要。我想，不开心地话，工作效率就要打折扣了，学习积极性也必然下降，于是乎就走人吧。
可是，又有另外的朋友说，现在走不合适吧。据总结，找工作的最佳时节是，金三银四，金九银十啊。
唉，我终于还是忍不住休了两天假，刚好这段时间是项目收尾期，把工作一交接，就接了电话，面试去了。
坦白说，有两家公司跟我聊的比较来，看中我在这家公司里的经验，主要是对项目管理和规范的一些理解，但是他们都毫无例外地问了我现在还在职，为啥要离职，而且还是年底，为什么不过了年再找工作。
我老老实实地回答了他们的问题，因为我对接下来的税务系统研发不感兴趣了，想换个环境贡献青春。虽然我知道工作不好找，但是我也不愿意这样拖到年后，这样于企业和个人都是不利的。尽管他们问的刁钻，我还是使出了武学中的“封字诀”牢牢地守住了门户，不让他们问倒。
今天刚好部门开会，总结上周，计划下周。会后，我找老大私聊，他一看我的神情，就说我可能猜到你要说什么了。虽然他还是说要我慎重考虑一下，不过，他也说了只要我什么时候想走，就给他发邮件。他是考虑到我万一找好工作了，新公司要求我立即报道，所以才这么说吧。
公司这边一向做的都挺人性化的，主动辞退人，还会补贴双倍工资。有年假和补休的，可以休完再走，也可以折算成工资。虽然有一些具体的规定，但是较其他诸多公司的不人性，还是远远胜出，是毫无疑问了。
很多时候，我还是能见到许多同事都在拼命地工作，拼命地讨论文档，拼命地敲着代码。最后，还是希望公司的软件能够卖得更好，项目接得更多，金子银子赚得更多。我还是很希望这些拼命的同事能够在公司里挣到自己应得的力气钱，通过公司的锻炼收获到丰厚的经验。
当然，我还坚定不移选择离开吧。
尽管这种场合下，多少有一点伤感，可谁叫我偏偏认真了呢？