第一次上机课要做什么事情？

操作系统这个课,听起来好像很高端.很难学的样子,那我们为什么要学操作系统呢? 因为,从根本上来说"操作系统课程是为那些喜欢计算机底层的人设计的!".看到这句话,你可能会想,那我不喜欢计算机底层,是不是就可以不学,或学了没什么用. 其实不然,操作系统可以理解为全能的管理员,帮助你管理自己的软硬件,就像图书馆有图书管理系统一样,方便管理. 所以,如果学了操作系统,可以说,它会全方面的提升你对代码的调试能力,让你的代码更高效! 而且操作系统会培养你的合作能力,所以会让你变成一个优秀的合作者!

1.编写程序: ? 声明一个整型变量a,并赋初值5,在程序中判断a是奇数还是偶数,然后输出判断的结果. public class One { public static void main(String[] args) { int a=5; if(a%2==0){ System.out.println("偶数" ); }else{ System.out.println("奇数" ); } } } 2.编写程序:从键盘输入圆的半径,计算圆的面积并输出. import

第一次上机课,给我第一印象是很混乱,大家就像一个出生的婴儿一样什么都不懂.第一次上机的紧张和懵懂是我们大部分时间都在询问和探索,所以,并没有很好的学习java程序的编辑和运行.当然,大部分时候我们都是在宿舍自己搞程序,但大多数时候不会花太多时间打程序.这次的实验是对第二章的知识的理解和运用,在写作业的过程中我发现有很多都是把书本上的知识点稍微改一下就可以写入程序中了.比如实验一的程序是关于联合编译的,只需把书本上的代码敲入,再在写着“代码”的地方输入System.out.println();在括

学期的第一次论文课在星期五这天结束了,平淡无奇.由于自己大一的时候写过一次论文(写得格式算是规范,但内容较为匮乏),所以觉得论文只要是自己真正用自己学到的知识去写,那么问题不会很大. 老师给我们看了挺多论文的抄袭案例,上至国际知名科学家发表在权威报刊上的论文,下至本科的学士论文,都有人去抄袭.这更让我意识到这个社会上存在着很多虚假的东西.表面上看起来仪表堂堂的人,你真的不知道他在没人的时候他会做出什么令人发指的事.同时,经过昨天的反省,我需要自控.现在,更需要慎独:自己一个人独处的时候要谨慎,不

玩过Online game的朋友一定都知道,游戏刚开始新手都会有一定要做的事情,可能是先去打木人,或是先找头上有惊叹号的人说说话,这样很快就可以练到LV5了喔!!这种简单的事情对新手来说,意义可是很重大的,从LV1(什么都没有) ~ LV5(好像还是什么都没有...但是等级至少比较高了嘛..),既然新手都有一些一定要做的事情,想必写程序也是一样,来去Bing一下吧!! "hello, world"这个是我查询出来的结果,这似乎是写程序的初心者一开始都必须做的事情啊...而且这是有典故的

前言:互联网移动端现在发展的速度越来越快了,各种App应用软件和手游的崛起,把移动端弄的丰富多彩:心情一激动,头脑一发热,就开始看视频.看书学习了.记得11年的时候有学习了下Android的开发,但是只是基础的学习了下,没认真深入学习.这次自己决定认真学习下,并用博客记录下,见证自己成长的过程. 一.准备工作 1.下载最新版jdk:http://www.oracle.com/technetwork/java/javase/downloads/index.html 2.下载Eclipse,选择Ec

Android系统根据生命周期的不同阶段唤起对应的回调函数来执行代码.系统存在启动与销毁一个activity的一套有序的回调函数.本节来讨论下不同生命周期的回调函数里都该做哪些事情,不该做哪些事情. 理解生命周期的回调 在一个activity的生命周期中,系统会像金字塔模型一样去调用一系列的生命周期回调函数.Activity生命周期的每一个阶段就像金字塔中的台阶.当系统创建了一个新的activity实例,每一个回调函数会向上一阶移动activity状态.处在金字塔顶端意味着当前activity处

用conn /as sysdba登录数据库. 一:先新建用户 create user test01 identified by test02(test01为用户名,test02为用户密码) 二:赋予数据库操作的基本权限 grant connect,resource,dba to test01; 三:创建表空间 根据相应的要求,创建相应的表空间. CREATE TABLESPACE EDUTABLES DATAFILE 'D:\app\Administrator\oradata\test\EDUT

书不错,根据许多企业的情况总结出来的,作者们有企业家的顾问经验. 总体内容是每一次晋级都是思路的转换,每一层领导都需要转换思路才能做好,每一层领导都容易犯的错误是事必躬亲. 作者列出六个层级的领导:经理.总监.事业部副总经理.事业部总经理.集团高管.CEO,并且给出每一个层级具体需要做的事情.不应该做的事情. 书中的6个层级基本上应该是在超大型公司中才能看到的.不过作者也说了,重要的是思路而不是生搬硬套. 小缺陷是英文版成书于2000年,到现在近20年了,像<基业长青>一样,书中举出的好公司比