出差(五)

不知不觉,第五天了,老板昨晚也来到现场,吃过早餐后,跟他做了个简短的汇报,主要围绕项目进展,存在问题,改进建议三个方面。 项目的整体进展基本可控,随着时间的推移,风险也在不断加剧。

当前主要问题还是在于对框架的理解上,大家不太熟悉,新增功能和扩展在时间上不能具体量化,导致整体项目进展缓慢。 改进建议主要是围绕团队建设和工作流程优化两方面进行。由于初建的团队,大家一方面在适应新环境,如何调动积极性和主动性是下一个关注的重点。

工作流程上引入导师方式,在工作中遇到问题及时咨询老员工,避免在框架上浪费时间,不能是简单的文档培训方式,采用结对方式结合实际的开发任务,通过真实的case进行实际工作,一方面快速消除彼此的陌生感,拉近距离,一方面便于快速了解框架和业务。通过这种方式,在昨天的开发效率上有一定提高,以后将这种方式作为新员工入职后的标准流程,规范起来,从而提升每个成员的责任感和成就感。

上午的工作内容,确认了项目的web展示部分将在老的web系统上进行整合,已经调通了电脑和数据库的连接,接下来就在该项目上进行业务开发和兼容性调整。 计划第一步开始熟悉原料入库环节的数据库表结构,下午开始动手进行改造和业务实现。 在吃晚饭之前将项目改造成支持多个oracle数据源的方式,并完成一个数据展示的demo,晚上在考虑把图表整合进来。

晚餐后稍作休息,在房里躺了一会,跟小美进行短暂的视频,出差这段时间,虽然身处郊外,但无线网络还是保持通畅,办公室和房间都有免费的wifi,让沟通变得方便快捷。

晚上完成一个图表展示功能,具备基本查询和chart联动效果,由于不是太熟悉前端代码,做的过程中还是遇到不少问题,对于oracle数据库也是各种不顺,好在最终完成一个完整的demo。晚上9点左右,老板开一个简短会议,对当前项目进度不是太满意,再次明确本次目标,集中精力,克服困难,开个好头,树立良好的企业形象。

时间: 2024-10-30 11:02:58

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第十五天:ca,要去技术出差

今天早上继续消化了一下代码,感觉看代码比较慢,然后上午辉哥说要去出差,叫我准备下.我当时完全不知道要干什么,下午就在那看啊看,主要就是看人家的设备,能否被我们使用,哈哈,拿我们的东西去凑他们的设备,如果能接上,那就ok了. 这里面主要涉及的就是协议,底层的东西deke说,都没问题,关键是协议的流程,能否识别,就是我们的故障.报警,能否被他们所读取,并显示出来.就这样,简单吧.里面那就没有什么难点了,他们是什么,我们就凑什么,凑给他们显示.报警就ok了. 今天收获: 要不怕事!有事就去解决!现在是

出差(三十五)

今天早晨到会议室后便买好了明天回公司的车票,长达一个多月的出差生活即将告一段落,利用假期回去休息几天,换换心情. 经过这一个多月的封闭式开发,对项目,对团队有了进一步了解,感受到了创业公司的不易,也再次体验了三点一线的生活方式,已经远超996的工作模式,即使这样依旧离目标有很大距离,主要原因还是缺少一个积极稳定的团队. 在回去之前晚上给客户再过一遍完整流程,基本能走通,还是存在一些小问题,过程中也发现程序测试不到位的地方,感觉整个团队缺少测试意识,都是着急完成功能,而不注重于功能的测试. 过完流

Windows 2008 R2 AD系列五:如何解决用户出差,脱域的问题

相信大家都碰到过这个问题,某个用户出差,连同已加域的笔记本一起带出,时间较长,回来之后,我们常常发现该用户的计算机已经无法登陆域,错误提示通常为:此工作站和主域间的信任关系失败(长时间不使用或脱离域环境的电脑也会碰到这个情况),常见的解决办法就是退出域再重新加入,如果这种情况多的话,每次这样操作都比较麻烦,那么我们如何从根本上解决这一问题呢? 首先要知道这个问题形成的原因,先来看看微软的官方解释: 默认情况下,在一个域环境中,为了保证账号的安全,在默认域策略中设置了"最长密码有效期".

出差(3~十五)

昨晚在回去之前发现的异常数据以为是代码的bug,由于时间太晚,计划在今天再查找原因,早上刚走进办公室就被客户告知数据录入错误,昨天晚上困扰的问题迎刃而解.这已经是连续2次在离线程序上出现的问题,当初系统的设计真不该把离线场景考虑进来,增加了程序复杂性的同时还容易出错,最关键的是离线程序还只是短期使用. 上午继续完善数据展示功能,同步也参考以前做的系统,从中收集些数据导出需求,在网上也了解一些常规数据展示的形式. 中午老板来电话告知新办公室的进展,大小可以容纳18人左右,完全满足今明两年的人员需求

出差(二十五)

周六,来这的第一个早晨不吃早餐,虽然跟以前一样在7点30分醒了,在床上小小的斗争了一下,还是选择空腹一天. 同事吃完早餐后,我们依旧跟平常一样前往办公室. 今天早上收到了京东上买的笔记本支架,架上后电脑立马高大上,由于桌子较矮的缘故,需要配备一个支架用来缓解对脖子的伤害.配上装备后,心情大好,全新开工! 既然是周末,就没有严格要求一定要到办公室,所以有两个人选择上午休息,吃完中饭大家都自觉回到工位. 这段时间大家都很辛苦,只是目前过程不太乐观,怕大家付出的努力换不回来等价的成果,一直想优化工作流

五十万年薪的人是怎么过日子的?

五十万年薪的人是怎么过日子的?修改 由于各行各业及自己本身原有基础不一样,可能大家的回答没有横向可比性,希望大家能够在回答中包含以下信息:1 自己年龄,从事的行业岗位,属于什么职级2 受过的教育水平3 父母能够在你刚开始工作时提供多大帮助4 自己在哪线城市工作 关于生活状态的其他问题:你认为怎样的生活状态是最理想的?年收入50元的人是怎么过日子的?一万年薪的人都是怎么过日子的?十万年薪的人都是怎么过日子的?百万年薪的人都是怎么过日子的?千万年薪的人都是怎么过日子的?修改 举报9 条评论 分享 •

创业者谨记:与这五个部门打交道要小心(要知错就改,或积极解释,或示弱,或求被监管,或变通,就是千万别对着干)

创业者谨记:与这五个部门打交道要小心 2015年01月29日11:43  <创业家>杂志     收藏本文 刚出来的消息,淘宝因为抽查一事要投诉国家工商总局,乱了乱了. 1月23日,国家工商总局发布网络交易商品定向监测报告,结果显示淘宝正品率最低,为37.25%.4天后,淘宝发文表示不满,称相关司司长刘红亮“吹黑哨”,有着“神一样的逻辑”.昨日下午,工商局召开新闻发布会,网络商品交易监管司副司长杨洪丰对此作出回应,称委托第三方抽检目的是找问题,而不是为了反应网购领域质量有多差,不能过度解读.

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