1年程序员到底怎么办

最近遇到了一个问题，我在一家公司待了一年了，公司现在呢迟迟不愿意立刻给我涨薪，我是3.13入职的，试用期3200 转正4800。到下个月3.13就整整一年了,4800的工资拿了一年了，提出加薪的申请了，但是公司人事说了要6月才能转正，理由是我的试用期不能算是试用期 因为还没有毕业 只能是实习生的身份。这个郁闷了。感觉很亏。我们公司的规定是比较严格的 公司没有年终奖 唯一的福利是端午节发了一盒粽子 中秋节发了200的购物卡 国庆节发了500的购物卡 其他加班什么的都和国家规定的一样。老板比较严格，脾气不好、、、、

现在时离职走呢？还是继续在这里憋住气待到六月，妹的  关键是我憋到六月我也不知道公司到底会给我涨薪多少啊?还有今年的年终奖有没有还是一回事呢？感觉太无助了、

所以最近投递了简历面试了其他公司  在上海市区找了一个工作，人家给我offer 试用6400 转正8000 那边房租超级贵的 ，出去问一下 两室一厅在公司附近的要两万多 太吓人了。估计会考虑住远一点  天天坐地铁上班吧

那边公司加我尽快入职  这边也还没有辞职 还很犹豫 不知道怎么办？现在公司的老大对我挺好的 也打算培养我 、、、好多原因 希望大家处处主意把

时间： 2024-08-24 01:26:40

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程序员到底是一个什么职业？

为什么有人在技术造神 大家应该已经感受到,技术圈这两年已经和娱乐圈创业圈差不多的氛围了,这其实是有原因的. 最主要的原因是,创业公司和创业媒体越来越多,他们需要大量的程序员投身到创业这个高风险的行业中,而造神,正是让程序员们自动跳进火坑的绝佳办法.不是说程序员不能创业,我是说,创业媒体们故意模糊了创造和创业的界限,把程序员们的创造冲动偷换概念,鼓吹了太多不适合的人去创业. 另一个原因是,招聘成本高涨,CTO们为了能提升影响力,不得不频频出席各种大会刷脸.文笔好的再做做自媒体和技术社群,既能强化个

(转载) 好的程序员到底好在哪里？

根据我的经验,成为一个优秀的程序员与年龄.教育或者你挣钱的多少没有关系.关键在于你的表现,更深刻的说,是你如何思考.我注意到我羡慕的程序员有一致的习惯,比起他们所选语言的知识.对数据结构和算法的深入理解.或者几年的工作经验--更多的是他们交流的方式,管理自己的方式,和根据他们精湛的技巧可以知道他们接触编程的方法很有意义. 当然,成为一个好的程序员需要的比任何人可以列举的都还要多,我不会基于这些实践的存在(或者缺失)而单独评判任何程序员.但当我看到时我确实能明确的知道,当我看到一个具有这些性格的程

做个程序员到底好不好

今天闲着无事,我们就来聊聊做个程序员到底好不好? 问题 我今年27了,大学学的是经济与贸易,我现在转行做IT可以转吗? 我大学学的是建筑设计专业,今年30,想转行做IT晚不晚? 我今年高三了,我想知道IT行业到底好不好?不知道志愿填那个专业好? ...... 程序员生涯 人的一生中,工作和婚姻很相像.选对了人和选对了职业道路是很难得.用<围城>中的一句话说,"外面的人想进来,里面的人想出去".IT行业就是这样. 都说35岁是程序员的一个坎,35岁是程序员第二次面临择业的时刻

漫谈程序员系列：程序员到底是什么角色

先讲个生活小插曲儿-- 瓦工 房客打电话给我,说卫生间漏水,把楼下的客厅都洇湿了,老先生找上门来了.这还了得,赶紧处理吧.我找了人拆掉了浴缸,砸掉了地板,买了东方雨虹的防水涂料,自己做了防水,闭水试验,剩下就是贴瓷砖了.贴砖是个技术活儿,很专业,我是程序员,虽然可以勉强刷个防水,可贴砖实在干不了.在 58 同城找了一通电话,因为卫生间面积太小,又是改造,有的瓦工不愿意干,有的开的价钱我不能接受,十来个电话过去后才终于找到一个师傅,愿意 400 块把这活儿拾掇了--这还是因为那两天下雨,没别的活儿

大家在寻找的高级程序员到底是什么样子的？

如果第二次看到我的文章,欢迎右侧扫码订阅我哟~  ?? 每周五11:45 按时送达.当然了,也会时不时加个餐- ?我的第「110」篇原创敬上 你好,我是Z哥. 这篇文章主题很简单,就是一个很常见的话题“什么是高级程序员?”. 文章稍微长了些,但是很容易阅读. 我们的中国文化,对“面子”看的特别重,所以你会发现身边到处都是高级XXX,听着倍儿有面子,程序员也不例外. 但是你真要问每个人,你认为的高级XXX是什么样子的.估计每个人都有不同的回答. 我还记得在我刚开始从事编程工作的时候,对坐在边上不远

程序员到底需要做什么

从事开发行业的第四个年头,遇到过几十个与我每天做相同工作的人.从最初的单个功能到现在整个模块设计我相信每个程序员都会走这样的路,程序员这条路上也都是鱼龙混杂的人.可能在我看来绝大多数都是为了这行业赚钱多而选择这个行业,但程序员要做的不仅仅只是增.删.改.查.报表.存储过程 仅仅这些这样简单.我觉得一个好的程序员要有对自己开发的功能模块融入自己的想法,代码写的久了有些人选择不厌其烦的复制.粘贴.而有些人选择引用和继承.而理解的人和不理解的人是没有办法进行交流的,如果人能让工作变的单纯一些,不作为任

程序员到底能不能干过30岁？

被搁浅的鱼 发表于 2017-04-06 程序员为什么高薪?从经济学上来说是因为稀缺性!但是现在世界上软件行业的从业者并不在少数,从这个角度来说,程序员并不稀缺,但换个角度,程序员这个行业的薪资差距却有如云泥之别,为什么? 在回答这个问题前,先谈一个前段时间让我感到职业生涯恐慌的事件,华为被爆出开除年龄大于34的员工,当时不禁算了算自己年龄,如果自己就职于华为,那么也快到了被开除的年纪了,刚工作时和许多之前不同专业的同学聊天时,他们也总会时不时劝我,别看你现在赚的比我多,程序员是吃青春饭的,干不

一名好程序员到底需要什么样的标准？

无数的人问过类似的问题:怎么样才能做一个好的程序员?在回答这个问题之前,首先得明白什么是好的程序员,这样才有方向和目标,可是这事情太主观,可能各人的标准干差万别.不谈那些传奇性的独自一人做出伟大事情的特例,也不谈什么上天入地,上帝大牛的诡论,以下是我比较认可的,在通常的项目开发中,一个好程序员的标准. 在项目开发中,一个程序员的能力等于其解决问题的能力.假如想有个尺度来衡量这个能力的话,一个程序员的能力可以用能完成任务的规模和难度来衡量.因为难度上不好那么筒单的划分,并且在一般的项目开发中 (非

java程序员到底该不该了解一点算法(一个简单的递归计算斐波那契数列的案例说明算法对程序的重要性)

为什么说 “算法是程序的灵魂这句话一点也不为过”,请看下面这个简单的案例 1 package recursion; 2 3 import java.util.HashMap; 4 import java.util.Map; 5 6 import org.junit.Test; 7 8 /** 9 * @author: MengXianman 10 * @creationTime: 2017年11月27日 上午9:47:51 11 * @description: 斐波那契数列结合备忘录算法的简单使