经典管理学定律17 - 习得性无助

1. 蝴蝶效应 2. 青蛙现象 3. 鳄鱼法则 4. 鲶鱼效应 5. 羊群效应 6. 刺猬法则 7. 手表定律 8. 破窗理论 9. 二八定律 10. 木桶理论 11. 马太效应 12. 鸟笼逻辑 13. 责任分散效应 14. 帕金森定律 15. 晕轮效应 16. 霍桑效应 17. 习得性无助 18. 证人的记忆 19. 罗森塔尔效应 20. 虚假同感偏差

蝴蝶效应编辑 经典管理学定理起源 蝴蝶效应是说,初始条件十分微小的变化经过不断放大,对其未来状态会造成极其巨大的差别.有些小事可以糊涂,有些小事如经系统放大,则对一个组织.一个国家来说是很重要的,就不能糊涂. 经典管理学定理管理启示 今天的企业,其命运同样受"蝴蝶效应"的影响.消费者越来越相信感觉,所以品牌消费.购物环境.服务态度--这些无形的价值都会成为他们选择的因素.所以只要稍加留意,我们就不难看到,一些管理规范.运作良好的公司在他们的公司理念中都会出现这样的句子: "在

[来信] (应来信者要求,不公开) [回信] 看完你的来信,我知道我帮不了你.不过也清楚,你自己可以帮助你自己. 我不知道你从中学到现在,一直在玩些什么?你一直在声明自己爱读书,但由于贪玩而耽误了读书,耽误到现在这个程度.我怀疑你爱读书,是口头上的爱,而不是发自内心的真爱. 若不是真的爱读书,赶紧放弃.现在的时代,机会不少,早点有一技之长,生活质量照样可以不错. 难道会是你自己认为很聪明,所以不读书,所以玩儿,就是在防止那个所谓的骄傲,然后把自己置于现在的这个境地吗.这个逻辑不通. 而如果你还是

Catfish Effect 鲶鱼在搅动小雨生存环境的同时,也激活了小鱼的求生能力.鲶鱼效应是采取一种手段或措施,刺激一些企业活跃起来投入到市场中积极参与竞争,从而激活市场中的同行业企业.其实质是一种负激励,是激活员工队伍之奥秘. 鲶鱼,一种生性好动的鱼类,其本身并没有什么十分特别的地方.然而自从有渔夫将它用作保证长途运输沙丁鱼成活的工具后,鲶鱼的作用便日益受到重视. 沙丁鱼,生性喜欢安静,追求平稳.对面临的危险没有清醒的认识,只是一味地安逸于现有的日子.渔夫聪明的运用鲶鱼好动的作用来保证沙丁鱼

鳄鱼法则 ( Alligator Principle) 经济学交易技术法则之一,也叫“鳄鱼效应”,他的意思是:假定一只鳄鱼咬住你的脚,如果你用手试图挣脱你的脚,鳄鱼便会同时咬住你的脚和手,你愈挣扎,就被咬住得越多. 人性天生的弱点,会影响我们的操作,一次大亏,足以输掉前面99次利润,所以严格遵守止损定律便成为确保投资者在风险市场中生存的唯一法则.所以,万一鳄鱼咬住你的脚,务必记住:你唯一的生产机会便是牺牲一只脚.

Herd Effect “羊群效应”也叫“从众效应”:是个人的观点或行为由于真实的或想象的群体的影响或压力,而想与大多数人相一致的方向变化的现象.表现为对特定的或临时的情境中的优势观念和行为方式的采纳(随潮)表现为对长期性的占优势地位的观念和行为方式的接受(顺应风俗行馆).人们会追随大众所同意的,将自己的意见默认否定,且不会主观上思考事件的意义. 无论意识到与否,群体观点的影响足以动摇任何抱怀疑态度的人.群体力量很明显使理性判断失去作用. 经济学中的羊群效应是指市场上存在那些没有形成自己的预期或

刺猬法则 (Hedgehog Effect) 刺猬法则说的是这样一个有趣的现象:在寒冷的冬季,两只困倦的刺猬因为冷而拥抱在了一起,但是无论如何它们都睡不舒服,由于它们各自身上都长满了刺,紧挨在一起就会刺痛对方,反倒睡不安宁.因此两只刺猬就离开了一点距离,可是又实在冷得难以忍受,因此就又抱在了一起.折腾了好几次,最后它们终于找到了一个比较合适的距离,既能够相互取暖又不会被扎.这也就是在人际交往过程中的“心理距离效应”. 任何人之间需要保持一定的空间距离,人人都需要在自己身边有一个能够把握的自我空间

青蛙效应 (Frog Effect) 是指把一只青蛙扔进开水里,它因感受到巨大的痛苦便会用力一蹬,跃出水面,从而获得生存的机会.当把一只青蛙放在一盆温水里并逐渐加热时,由于青蛙已经慢慢适应了哪惬意的水温,所以当温度已升高到一定程度时,青蛙便再也没有力量跃出水面了.于是,青蛙便在舒适之中被烫死了. 生于忧患,死于安乐. 讳疾忌医 突发事件不会折垮一个个体过组织,但是长期的慵懒等不良习惯会. 做人要有危机感,居安思危.不能一味安于现状 启示之一 我们的组织和社会生存的主要威胁,并非来自突如其来的事件

影响世界的100个管理学定律 A L续 安慰剂效应 卢维斯定理 阿尔巴德定理 蓝斯登定律 暗箱模式 蓝斯登原则 阿尔布莱特法则 垃圾桶理论 阿姆斯特朗法则 蓝柏格定理 阿什法则 雷鲍夫法则 艾奇布恩定理 懒蚂蚁效应 阿罗的不可能定理 牢骚效应 艾德华定理 洛克忠告 艾科卡用人法则 拉图尔定律 阿伦森效应 鲁尼恩定律 暗示效应 拉锯效应 安泰效应 M 氨基酸组合效应 木桶原理 B 墨菲定律 彼得原理 蘑菇管理定律 不值得定律 马太效应 贝尔效应 名片效应 保龄球效应 米格—25效应 布里特定理 马