虽然我有时也很喜欢喊点口号,但我内心还是知道,光喊口号是不行的。互联网+,大数据,人工智能,工业智能4.0,这些想法都很好,这些理念也非常高大上,但没有人才的储备,没有知识的硬积累,很多东西就只能停留在口号上了。几十年前我们可能凭着蛮劲做出点事情,但现在很难了,因为现在更多的是一种系统的工程,即使是很小的突破,也需要有厚实的基础积累。
今天去了一趟我出道做ERP的厂,拜访了一下这家厂的老板,我一直很佩服这个老板,60多岁了,把企业做到同行的亚洲老大,还是那样勤奋,简朴和远见。当别人都把利润建立在人口红利之上不亦乐乎的时候,他就开始布局制造自动化,就已经开始转型。引进人才,自主创造,硬是建立起了先进的自动化生产线。他的厂的信息化就更早了,第一套管理系统就是DOS下的,我们做的是这套系统的升级版,我当时初出茅庐,直接重新架构了一套系统方案,实际上就是重新开始,原来的数据都是全部废掉,重新录入。老板不但没有指责,还全力让我们压着实施(做过新系统实施的应该都能体会,新的系统替代老系统时的阻力),但事实证明,这样的好处就是15年来,这套系统除了是CS架构,也有些修修补补之外,整个业务架构适应非常好。而且他确实很沉得住气,都是一步步来,每一步都很扎实。这样的结果就是别人都陷入挣扎的时候,他的厂虽然也有点影响,但日子还不错。这就是回报。
企业家还是要有企业家的精神,企业要转型,也不可能一蹴而就,是需要有远见,并且一步一步踏踏实实往前做的。
后记:现在的实业萎缩的确实比较厉害,东莞比原来萧条了很多,实业不好,虚拟经济又能好多久呢?
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时间: 2024-10-27 16:55:07