Y Combinator，是硅谷一家很有影响力的创业孵化器企业，并指出，他们正在加紧招募黑人企业家。
(图片: Richard Morgenstein)
旧金山—Y Combinatorg公司想招募更多的黑人企业家，进驻硅谷的一号初创企业新兵训练营。
Y Combinator公司孵化的企业家，黑人的数量不足1%。但是，在最近的一批创业者之中，三个创始人都是黑人。
Y Combinator公司的董事长Sam Altman，在接受《今日美国》日报采访时表示，Y Combinator公司将致力于提高黑人创业者的比例。
Altman说，今年秋天在我们的招聘计划中，增加了黑人高校，为了增加申请的名额，深入到了具有较强影响力的黑人社区中。
Altman指出，“如果我们自己限制一个组的创始人，那我们将要错过很多非常有潜力的公司，关于这个，我们希望做的更多，并且要让大家都知道”。
这种推动作用，来源于硅谷中黑人，西班牙裔和妇女的长期的人数不足的制衡。
硅谷中的大公司纷纷发布他们的员工统计数据，表明他们公司大多数都是白人、亚裔和男性。
Altman指出：高新技术产业错过了有前途的企业家和公司，由于它有一个“盲点”。
他说，这个盲点使得黑人企业家想要在这里成功，是非常困难的。
他说，不管是真实的还是想象的，我个人都认为是真实的，有些创始人，他们的信念不严肃，这使得他们更难获得资金，按客户，你的名字。如果你感觉这个世界需要一个22岁的白人，恰好你不是，当然这种情况就会对你产生负面的影响。
Y Combinator公司努力使他们的队伍多样化，并且能够在硅谷有名气。
它被称为是初创企业机器，通过发现、投资、指导并推出一些科技行业最成功的初创企业，包括Dropbox和Airbnb这2家公司。
本周亚马逊表示，花费9.7亿美元购买Twitch，使得Y
Combinator公司获得了暴利。
每年两次，Y Combinator公司指出，数十位企业家，希望把有前途的创意转化为成熟的企业。想成为类似马克扎克伯格似的人物，在硅谷3个月的时间里，获得$120,000美元、免费的食物和办公空间、指导和介绍强大的球员。作为回报，Y
Combinator公司将持有该初创企业的7%的股权。
在为期3个月的会议结尾，初创企业们将参加为期一天的展示日，把自己推销给硅谷一些最受尊敬的投资者。
它成功的培养了一些硅谷顶级人才，也引起了争议。批评人士指出，九岁孵化器，主要是年轻白人的省份。
但Y Combinator公司也在努力使更多的女性和所有肤色的人种参与。目前，在Y Combinator公司毕业的女性企业家数量，从2006年的4%上升到现在的10%以上。
努力与把最尖锐的批评者也争取过来。
工作中，他们最难解决的似乎是性别和种族差异的问题，创新妇女的作者VivekWadhwa说，“我相信他们是真正关心这个问题的，并会以他们的方式，有一个平衡的投资组合。我已经从一个怀疑主义者，变成了他们的粉丝，他们是世界上最受人尊敬的孵化器，所以这是一个很大的进步。“