发现一个技术问答的app貌似可以刷单，想刷的进！

前段时间写了本书,<深入浅出 Qt on Android >.在此过程中常常泡在 Qt 相关的各个论坛与博客,比方 qt-project .KDAB .CSDN移动开发 Qt 版 . qtcn . qter --之前我初学 Qt Embedded 时也以前出没于部分 Qt 论坛-- 技术问答的现状 我要说的是一个现象:在这些技术论坛里.提问的人非常多.回答的人也非常多,但真正能解决这个问题的.究竟有多少?这是无法统计的,虽然像 CSDN 的论坛有较为完好的结贴机制.依旧不能解决这个问题. 假设

前段时间写了本书,<深入浅出 Qt on Android >,在此过程中经常泡在 Qt 相关的各个论坛与博客,比如 qt-project .KDAB .CSDN移动开发 Qt 版 . qtcn . qter --之前我初学 Qt Embedded 时也曾经出没于部分 Qt 论坛-- 请给我的决赛文章<Qt Quick 图像处理实例之美图秀秀(附源码下载)>投票,谢谢. 技术问答的现状 我要说的是一个现象:在这些技术论坛里,提问的人很多,回答的人也很多,但真正能解决问题的,到底有多少

[起] 今早,一个技术群里有人想快速做出一个app,然后询问技术方案,大概是这样, 拿到了200w投资,期望花20w两个月先做出一个app,包括ios,android, 先,呵呵,一下, 大概预估了一下,两个月20w,一个月10w,基本就是一个高级ios,一个高级android,一个高级后台,基本不靠谱. [问题] 经常有人问,做一个类似xx的app需要多久多少钱,这样的问题, 这样问还算比较靠谱,如果是"我有一个想法,就差一个程序员~",那就呵呵了. 结合上面的问题,如何快速搞出一个

说实话,我讨厌这样一个土鳖的标题,希望内容不让你失望. 本文最早源于一系列关于解决问题方法论的思考,从解决问题的一般原则到探索如何让解决问题依赖知识积累和思维工具而不是偶发灵感.这样关注点逐渐从解决问题演变为个人知识体系的构建和知识的管理. 2009年 解决问题:心态 原则 方法 2012年 [Think] 解决问题 Ⅱ 2012年 实用主义的思考与学习 读书笔记 知识管理方法论解决的是效率和效果的问题,其实没有方法论的时候,足够的专注和努力也是可以的,许三多就是这方面的典型代表,他几乎没有什么

遇到的问题说不清楚,或者无法向别人清楚的解释自己知道的某件事情,这是一种小的沟通问题. 我最喜欢的一本也是目前觉得最棒的一本书是<深入java虚拟机>,不仅是因为其中的知识,更是因为在讲述知识的时候能把知识说的非常明白. 大部分学习java的人都知道java的垃圾回收机制,可是却没有想过在垃圾收集中可能会出现的问题以及如何解决,因为大多数书籍和文章只是简单的罗列各种算法,让我们来看看作者是怎么说明一个技术问题的吧,下面一段是第9章的一段话: 垃圾收集算法和明确释放对象比起来有一个潜在的缺点,即

概述 App HA是 vSphere HA的延伸,从保护虚拟机延伸到到保护虚拟机上运行的应用服务.vSphere App HA 是 vSphere Web Client 的插件.通过 vSphere App HA,可以为您的环境中的虚拟机上运行的应用程序定义高可用性. 功能 通过 vSphere App HA,可以使用 vSphere Web Client 定义您的环境中的虚拟机上运行的应用程序的高可用性. vSphere App HA 执行以下功能: l 显示应用程序的位置和可用性状态. l

目前在Android中通知的使用还是很常见的,为了做版本兼容,常用兼容包NotificationCompat.Builder和 Notification.Builder. NotificationCompat.Builder位于v4扩展包内(version 4 Support Library) Notification.Builder在Android 3.0 开始引入(API level 11). 最近在Android5.0设备上发现一个问题:通知图标突然变成了白色的方块而不是代码中设置的ico

PhoneGap 是一个允许开发者使用熟悉的网页开发技术,例如HTML,CSS 和 JavaScript 去开发跨平台应用的手机开发框架. 也就是说你可以使用 PhoneGap 架构开发一款应用,不需要重写额外一行代码就可以将它部署到多个移动应用平台. 在这个教程中,你将学习使用 PhoneGap 去创建一款简单的 to-do 应用.在这个过程中你会学习到很多 PhoneGap 的知识,例如安装 PhoneGap,编写 Javascript 代码,使用本地存储等等~ 这个教程假设你已经有基本的

初到社会,面对众多的IT企业,我们是陌生与好奇的,认为所有企业都是管理一流并且高大上等的.然而工作多年以后你会发现,国内的IT企业环境良莠不齐,普遍是“水太深,心太狠”,大城市多半企业是随着互联网泡沫的气势吹起来的,没有几个真心想做事情来赚钱的,公司领导只想赚钱,无论干什么,用什么手段. 企业缺乏核心创业精神,也就导致了管理散漫,人员复杂的情况,这样的环境,埋没了有真正IT才能,但是不善交际的人们,却给口才一流,能力低下的“拍马者”,提供了便利的升值与捞钱途径.想了解为什么面试官都是一样的面试风