一晃时间过了12周了，软件工程这门课也随之结课了，总是需要写点什么来“祭奠”一下，那么这就让我娓娓道来吧！
话说这次课改，一开始我是充满抵触心理的，不说什么，我就是不喜欢被别人约束的感觉，至少对于大学的我来说，这感觉让人窒息，浑身不自在。例如不完成作业这件事，它还会被扣分，一直以来我都对这样的事都是呲之以鼻的。在这里我并没有针对老师，只是自己的个性一直以来就这样子，很难去改变。不是害怕自己不能独立完成这些作业，在我看来这些东西类似于“压迫”。对于编程的事我是真心喜欢。
开门见山的胡说了那么多，那么你一定很想知道后来的发展。那就继上吧，老师布置几次作业后，也就过了两周的时间，助教发布了成绩排行榜。如你所见，这两周我没交过作业，成绩当然垫底了，0分，我也看到了我们班其他同学的成绩，个个都比我高，当初说好不交的同学，也都不知道什么时候交了，呵呵，那心情天空飘过一万个“龌蹉”（此处应被和谐）。此时心底被压抑的自尊心涌了出来，我认为我不比别人差，为什么就不能好好的交作业，比别人高呢？之后不断地鞭策自己一定要交作业和写博客，把之前漏掉的作业补上，改掉坏习惯的过程并不是说的那么容易，我觉得我是不是废话过多了，那过程就只有自己去体会了。不说了接下来说一下进步吧，谈之前先请来小岳岳镇一下楼，小岳岳贱笑.jpg。
总结：
这次软件工程给我最大的改变是让我改变了以前的坏习惯，如我一开始的抵触心理，再比如说愿意去跟同学分享一些刚学到的新知识，一起合作，一起拼命写代码。让我知道了与别人合作的一些技巧，不同想法的碰撞，以及如何处理这碰撞，使之成为我们工作项目的大的创意，和进步。
在团队作业中学会了听取别人的意见，看到每个人都为团队作业努力的付出，即使是他们忙于考研备战中时，也不忘忙于团队项目，这件事启发了我，既然作为团队中的一员就要切实履行自己是团队一员的责任。我也做到了自己需要履行的责任，责任之外也同时帮团队成员去完成一些来不及完成的工作。我深刻体会到大家在一起就是一个大家庭, 一个团队.我认为所谓团队精神，就是团队成员共同认可的一种集体意识，是显现团队所有成员的工作心理状态和士气，是团队成员共同价值观和理想信念的体现，是凝聚团队，推动团队发展的精神力量。团队精神培养团队成员之间的亲和力。一个具有团队精神的团队，能使每个团队成员显示高涨的士气，有利于激发员工作的主动性，由此而形成的集体意识，团队成员才会自愿地将自己的聪明才智贡献给团队，同时也使自己得到更全面的发展。