win10虚拟桌面使用方法-提高工作效率

有人会问:为什么我努力善用每分每秒,却永远有做不完的事情?但为什么有的人能够日理万机,却还是精力无限?如何摆脱穷忙又毫无品质的生活? 以下5个聪明工作法,忙碌的项目经理们,请看过来. 01 每天最多做三件事 请拿出你落落长的待办清单,圈出最重要的1-3件事,然后给自己一天的时间,卯足全力解决它!你不需要因为还有很多事要做而焦虑,只需要专注今天.当下.以及最重要的问题. 传统时间管理思维容易让人陷入与时间赛跑的恶性循环,成为想在最短时间内做最多事的「急迫性偏执狂」,但如果把时间看成是一个罐子,重要

作为IT从业者,我每天的工作都是和电脑打交道,因此这几年来多少积累了些让自己受益的提高效率的工具,但一直没有系统地整理过这方面的经验.直到上周一个同事问我:怎么让在公司电脑上的工作同步到家里的电脑上,然后在家也可以把工作做好.我告诉了她可以用百度云盘以及有道云笔记等工具实现.因此我意识到很多对我来说已经稀疏平常的软件工具,其实对很多不擅长电脑技术的人来说,确是需要有人告诉他去了解并花点功夫去掌握的.科技存在的意义本应该就是改善人们生活的质量的,我希望做这个理念的倡导者和践行者,因此下面介绍一下我

效率由心生,快速提高工作效率秘诀 来源: Veda原型  发布时间: 2012-03-19 15:13  阅读: 2348 次  原文链接   全屏阅读  [收藏] 现代人都很忙,但忙的可能没有效率,可能在"忙人"摸象,也就是瞎忙.也许你的效率可以提升20倍,也许你的激情和潜能可以提升10倍!秘诀就在于目标管理.时间管理.精力管理.如何在短时间内完成更多的事情.如何从痛苦的修行中悟道.如何尊崇内心的自由.如何有更多的时间去享受生活.如何动态平衡工作和生活?!这里有能大大提升工作效率和时

[高效能系列]开发人员如何提高工作效率一:找出低效的原因 高效能工作系列开篇,就以这一篇开发人员如何提高工作效率作为第一篇内容,写这个高效能工作系列的目的很明显,寻找各种可行的方法来提高自己的工作效率,包括时间管理的方法,如何实现目标等 1.  今天这篇的内容是找出效率低下的原因,有低效的开发人员,反过来就是高效的开发人员,那么这两者的效率差体现在哪里呢,把自己的情况也放进去比较                      十二个可让你效率提高的方面 比较方面 熟练人员 一般的开发人员 我 (20

马云说,你要有这样一个念头:只要你相信你是全世界最想做成这个事情的人,所有的困难将会为你开路.当时我也是一直保持着这样一个信念,因此当时的几个潜在客户陆陆续续都做了起来. 有 人说:人生最宝贵的两项资产,一个是头脑,一个是时间.无论你做什么事情,就算不用脑子,也要花费时间.因此,管理时间的水平,决定你事业乃至生活的成 败.我们可以估摸算算,每个星期有168小时,其中按照平均睡眠一天8小时算(我严重睡眠不足),一周睡觉时间56个小时.有21个小时用于吃饭和休息, 剩下的只有91个小时是我们可以自己

在寻常的开发中常常会有非常多列表页面.每做一个列表页就须要创建这个布局文件那个Adapter适配器文件等等一大堆与之相关的附属的不必要的冗余文件. 假设版本号更新迭代比較频繁,如此以往,就会使项目project变得无比庞大臃肿. 假设看过这篇文章或者在使用过这样的方式之后呢,全部的工作都能够被压缩成仅仅有两个文件,一个JAVA文件一个XML布局文件. 并且代码还少少的. 咱们来看看实际情况: 寻常的一个列表页面的生成须要下面文件: 一个Activity文件.有时候可能还会忘记注冊 一个包括上下拉

在豆瓣TOP工作书籍排行榜上,总不难看到自由工作的工作相关的书籍,甚至在网络上也有各式各样教你如何提高工作效率的方法,然而,这些书不是要教你如何用一张纸提高工作效率,也不要你好好利用早晨一小时来达到绩效,而是要把你正准备列的工作清单放一边,抛开所有排序.专注.时间分配等等高效率准则,脱离这些繁忙工作的枷锁.下面就是我给大家的一些建议: 快乐才是关键 "多数人都想选择自己喜欢或让自己快乐的工作.但这很可能是本末倒置的想法.心理学家ShawnAchor在这个娱乐性十足的TEDxBloomington

来源:JeremyHe 链接:http://zlv.me/posts/2015/07/13/14_android-studio-tips/ 这是从Philippe Breault的系列文章<Android Studio Tips Of the Day>中提取出来的自认为精华的部分.这些技巧在实际应用中能够非常大的提高工作效率. 关于快捷键 The File Structure Popup ctrl+f12 此快捷键可以调出当前文件的大纲,并通过模糊匹配快速跳转至指定的方法.勾选上“show a

转自:http://www.cnblogs.com/cherry0327/p/5395957.html 当我们评价一个程序员是否优秀时,要从多个方面进行评估. 专业技能.专业知识.创造力.经验,这些都是重要的因素.当然,还有他们的工作态度.工作效率和工作质量.如果程序员的工作是没有效率的,那就意味着他们所投入的时间和精力是没有效果的.在livecoding.tv最近发布的一篇博文中,他们总结了10个影响程序员工作效率的坏习惯.看完这篇文章后你会发现,里面所列举的坏习惯,总有一两个可以在自己的身上